은퇴 계획을 앞당기세요.
Caliber에 입사한 첫날부터 401(k)에 가입할 수 있습니다.
30일이 지나면 2%의 기여금으로 자동 가입되며, 가입을 거부하거나 다른 금액을 선택하지 않는 한 이 상태가 유지됩니다.
Caliber는 귀하의 계좌에 동일한 금액을 매칭하여 입금해 드립니다.
급여 공제를 통해, 올해 만 18세가 되는 연령을 기준으로 산정된 국세청(IRS)의 연간 한도 범위 내에서 세전 또는 로스(Roth) 세후 납입을 할 수 있습니다.
Caliber는 귀하의 기여금의 50%에 해당하는 금액을, 적격 급여의 최대 6% 한도 내에서 매칭해 드립니다(총 매칭 비율 3%). 회사의 매칭은 재량에 따라 결정됩니다.
알아두어야 할 몇 가지 법적 사항: 2026년에는 연간 총 납입액(본인 납입액과 회사의 매칭 기여금 포함)이 72,000달러를 초과할 수 없으며, 여기에는 추가 납입액은 포함되지 않습니다. 올해 다른 고용주의 401(k)에 납입한 적이 있다면, 총 납입액을 직접 합산하여 관리해야 합니다.
입사 첫날부터 가입할 수 있으니 지체하지 마세요. 기여금을 설정하거나(또는 기본값인 2%를 그대로 두면) Caliber 측에서도 자동으로 기여금을 지급하기 시작합니다. 자동 가입된 상태에서 기여를 원하지 않는 경우, 첫 급여 공제일로부터 90일 이내에 Empower에 요청하면 자금을 인출할 수 있습니다(이 인출 금액에는 세금이 부과됩니다).